医療事務は復職に向いた職業でしょうか？
医療事務に限りませんが、その職の経験者であるというのはとても有利なことです。
なぜなら現場における教育というものには時間とお金が多大にかかるものなのです。
現場の教育は教える側も教わる側も仕事の時間を使うことになるので、職場にとって一時的に生産性が落ちることになります。
もちろん教育によって、その後の生産性アップを見込んで教育が行われるわけです。
そのため、経験者や、就職前にしっかりと知識を身につけている方というのは、会社の生産性を落とさない優良者ということになります。
特に主婦の方の中には、子どもが大きくなったので復職したいという方が多いです。
そして、ブランクが長いため復職することを悩んでいるという方が多いのも事実です。
医療事務に関しては、診療報酬の点数は毎年のように改定され、新しい処置や手術が加わったりしているので、ブランクがあると不安になるのは当然のことです。
しかし、レセプト業務の基本は変わっていませんし、今はレセプトコンピュータを使用する医療機関が多くなってきているので、以前より簡単にレセプトを作成することができます。
もしもそれでも不安に感じる方は、最初からフルタイムで働かなくても、パートやアルバイトから復職することもできます。
少しずつ仕事に慣れていき、新しい職場での仕事を満足にこなせるようになってからフルタイムに勤務形態をシフトすると良いと思います。
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もちろん教育によって、その後の生産性アップを見込んで教育が行われるわけです。
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特に主婦の方の中には、子どもが大きくなったので復職したいという方が多いです。
そして、ブランクが長いため復職することを悩んでいるという方が多いのも事実です。
医療事務に関しては、診療報酬の点数は毎年のように改定され、新しい処置や手術が加わったりしているので、ブランクがあると不安になるのは当然のことです。
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もしもそれでも不安に感じる方は、最初からフルタイムで働かなくても、パートやアルバイトから復職することもできます。
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